Controller (m/w/d) mit CFO-Support
Ihre Aufgaben:
• Sie unterstützen den CFO in administrativen, organisatorischen und koordinativen Aufgabenstellungen
• Zudem übernehmen Sie die Planung, Koordination und Nachverfolgung von Projekten und arbeiten bereichsübergreifend mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen
• Sie entlasten das Controlling bei wiederkehrenden operativen Tätigkeiten und unterstützen bei der Erstellung von Auswertungen und Reports
• Sie führen Datenanalysen durch, klären Abweichungen und bereiten Ergebnisse adressatengerecht auf
• Die Übernahme von Vertretungs- und Backup-Funktionen für unterschiedliche Controlling-Themen, beispielsweise in der Kalkulation, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie arbeiten sich schrittweise in weitere Themengebiete ein und unterstützen bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Abläufen
• Sie erstellen Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und weitere Unterlagen für das Management
Ihr Profil:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, beispielsweise in den Bereichen Betriebswirtschaft, Controlling, Finanzen oder Wirtschaftswissenschaften
• Erste Berufserfahrung im Controlling, Finanzbereich oder Projektumfeld ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Sie bringen IT-Affinität und gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, mit
• Sie haben Interesse daran, sich in unterschiedliche Fachthemen einzuarbeiten und Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern
• Eine strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
• Sie verfügen über eine ausgeprägte analytische Denkweise und haben Freude am Umgang mit Zahlen und Daten
• Sie sind belastbar und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick
• Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren sicher mit unterschiedlichen Ansprechpersonen
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung - nach Metalltarif Niedersachsen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tariflichem Zusatzgeld, individueller Leistungszulage, Zuschuss zur Metallrente
- Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben - Gleitzeit, 35-Std.-Woche sowie 30 Urlaubstage, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, Option zur Kinderbetreuung im Raum Holzminden
- Spezialist*in werden - Bereichsspezifische sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, Sprachtraining und High-Potential-Programm
- Weitere Vorteile - Betriebsrestaurant, Bike-Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Gesundheitsmanagement - Betriebsarzt mit werksärztlichem Dienst, Prämien für Gesundheitsmaßnahmen, Angebot von Massagen, Vergünstigungen bei regionalen Fitnessstudios
- Freizeitangebote - Betriebssport (Fahrrad, Fußball, Klettern, Squash, Tennis), Interessengruppen (Schach, Oldtimer, Werkfeuerwehr)
Stellensegment:
Accounting, Executive, Finance, Management